私は以前、外資系戦略コンサルファームで、採用担当をしていた。コンサルプロジェクトの激務の合間に、大勢の優秀な学生・社会人の面接をした。その時に何を評価基準にしていたかをご説明する。
コンサル会社の最終面接では、意外な点が見られている!
コンサル会社への応募者の多くは、ケーススタディや面接の対策に、...
私は以前、外資系戦略コンサルファームで、採用担当をしていた。コンサルプロジェクトの激務の合間に、大勢の優秀な学生・社会人の面接をした。その時に何を評価基準にしていたかをご説明する。
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